在工伤赔偿金额还未确定的情况下，我该如何度过经济困境？

法律分析：在工伤赔偿金额还未确定的情况下，受害者可以向单位申请伤残补助金、医疗费用、生活补助金等经济帮助。如果单位没有及时给予帮助，受害者可以向劳动监察部门投诉，也可以向提起诉讼。

法律依据：

1.《劳动保障监察条例》第三十三条：用人单位未依法缴纳社会保险费用，未按规定给予工伤保险待遇，或者未按规定给予伤残补助金、医疗费用、生活补助金等经济帮助的，由劳动保障行政部门责令限期改正，并处以罚款。

2.《中华人民共和国劳动法》第四十三条：用人单位应当为劳动者参加社会保险。用人单位未依法参加社会保险的，由劳动行政部门责令改正，给予罚款；造成劳动者权益损失的，应当依法承担赔偿责任。

3.《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条：用人单位未按规定投保工伤保险的，由工商行政管理部门责令限期改正，并可以处以罚款；造成工伤的，应当依法承担赔偿责任。

4.《中华人民共和国民事诉讼法》第二十六条：人民对于涉及财产关系的案件，应当在诉讼程序中查清事实，适用法律，保护各方当事人的合法权益。